Centro de
Experiencias
El bienestar en La Corporación Universitaria Antonio José de Sucre cumple una función de carácter estratégico y transversal como apoyo misional a la institución, que promueve la corresponsabilidad para el pleno de desarrollo de las capacidades humanas de los actores que conviven en el contexto institucional para favorecer la formación integral y la construcción de comunidad.
Objetivos
Promover acciones de adaptación y permanencia a la vida universitaria en los estudiantes, que favorezca la culminación exitosa de su formación académica.
Desarrollar cada una de las dimensiones del ser humano y sus potencialidades, favoreciendo formación integral, mediante la implementación de acciones de tipo cultural, artístico, deportivo, recreativo y de desarrollo humano, fomentando la participación activa de la comunidad académica (Estudiantes, Administrativos, Docentes, Egresados y sus Familias).
Estimular la promoción y la prevención de la salud de la comunidad académica y administrativa, como medio para la conservación de la salud física y emocional.
Personal de contacto
Yira Meléndez Monroy
Cargo:
Vicerrectora Académica
Email:
vicerrectoria_desarrollo@uajs.edu.co
Mónica Marcela Hernandez
Cargo:
Coordinadora de Desarrollo Humano
Email:
coordinacion_desarrollohumano@uajs.edu.co
Adriana Lucia Hermosilla
Cargo:
Jefe de Bienestar Institucional
Email:
direccion_bienestar@uajs.edu.co
Jorge Leonardo Durán Silgado
Cargo: Coordinador de Arte y Cultura
Email:
coordinacion_arte@uajs.edu.co
Liderman García Ochoa
Cargo: Coordinador de Deporte y Recreación
Email:
coordinacion_deportes@uajs.edu.co
En el marco de este campo de acción, la división de Experiencia Institucional de la Corporación Universitaria Antonio José de Sucre tiene establecido un programa institucional de acompañamiento a la permanencia estudiantil, el cual permite a los estudiantes a través de tres fases:
- Adaptación a la vida universitaria.
- Seguimiento.
- Graduación.
Acceder a unos servicios integrados desde diversas áreas, que de manera articulada acompañan su proceso de formación académica, hasta su graduación.
Este programa es planteado a partir de la Guía para la Implementación del Modelo de Gestión de Permanencia y Graduación Estudiantil en Instituciones de Educación Superior, diseñada por el Ministerio de Educación Nacional.
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Alejandra Sofía Meza Jaraba
Coordinadora de Permanencia Estudiantil
Email: coordinacion_permanencia@uajs.edu.co
Dirección: Carrera 21 N° 25 - 59 La María
La Coordinación de Desarrollo Humano promueve el bienestar integral, la salud mental, la educación inclusiva, la convivencia y el desarrollo de capacidades personales y socioemocionales, contribuyendo a la formación integral y la calidad de vida de la comunidad universitaria. Reconociendo la diversidad y singularidad de cada persona, impulsa estrategias de orientación, acompañamiento y fortalecimiento de competencias para favorecer la adaptación a la vida universitaria, la construcción de proyectos de vida, la participación y el ejercicio de una ciudadanía responsable. Asimismo, lidera acciones encaminadas a la consolidación de entornos seguros, accesibles, equitativos y libres de discriminación, así como a la atención de situaciones relacionadas con la salud mental, las violencias basadas en género y otras condiciones que puedan afectar el bienestar y la permanencia estudiantil.
Orientación psicológica: actividades que permiten mejorar el desarrollo integral de las personas en su interacción con la comunidad educativa y consigo mismo, este servicio se presta de manera individual, a través de llamada telefónica, vídeo conferencia o encuentro presencial.
Intervenciones Grupales: a través de orientaciones grupales, talleres y charlas que faciliten el mejoramiento de las condiciones de vida logrando un correcto desempeño y relacionamiento en el ámbito académico; para ello se planean intervenciones en los diferentes programas académicos presenciales o virtuales.
Acompañamiento a acudientes: espacios para fortalecer y promover una comunidad de padres fortalecida en valores que contribuyan como factor protector del proceso académico de los hijos o personas a cargos y faciliten la adquisición de competencias en temas de interés general; estos encuentros de cualificación se programan de forma mensual y son mediados por las plataformas digitales o realizados de manera presencial, según las características de cada grupo.
Desarrollo de Competencias: espacios de intervención formativa y psicoeducativa, que permiten promover y profundizar estrategias psicológicas y educativas de acuerdo a las necesidades que surjan en la comunidad académica. Dichos espacios son acordados con las direcciones de programa y se ejecutan de acuerdo a la planeación, de forma virtual o presencial.
Inclusión: espacios que permiten propiciar la aceptación del otro como un ser diverso, entendiendo que cada persona contempla habilidades y limitaciones diferentes, facilitando espacios de reflexión para el mejoramiento de hábitos y costumbres permitiendo el reconocimiento de las competencias ciudadanas y éticas; para ello, se programan actividades presenciales, virtuales o campañas mixtas que favorecen el flujo de información.
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Conmemoración de fechas especiales: actividades de intervención, promoción y prevención presenciales y virtuales, que apunten al mantenimiento y mejoramiento de un buen clima institucional, entendiéndose esté como factor determinante en la gestión y consecución de logros educativos y calidad de vida de los estudiantes.
Viernes Recreativos: espacios que permiten la interacción de la comunidad académica en actividades lúdicas, o retos virtuales; lo que redunda en la adaptación a la vida universitaria, el sano esparcimiento y la convivencia.
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Angélica Osorio Hernández
Coordinadora de Desarrollo Humano
Email: coordinacion_desarrollohumano@uajs.edu.co
Dirección: Carrera 21 N°25-59 La María
A través de esta área se orientan actividades de carácter recreativo, formativo y competitivo desde las diferentes formas de manifestaciones artísticas y culturales, generando espacios de integración y de posicionamiento institucional.
El área pretende ser articuladora en los procesos de cultura ciudadana para contribuir al sentido de responsabilidad social de la institución.
Esta línea de trabajo comprende los procesos de formación, fortalecimiento y consolidación de los grupos artísticos existentes en la actualidad. En su desarrollo se incluyen actividades permanentes de ensayo y creación en las áreas de danza folclórica, danza urbana, música folclórica, música vallenata, música fusión, teatro y coro. De igual manera, se promueven espacios de formación artística a través de talleres en disciplinas como pintura, piano, canto y guitarra, contribuyendo al desarrollo de habilidades, la preservación de las expresiones culturales y el fortalecimiento de la participación artística de la comunidad.
Esta línea de trabajo comprende la participación de los grupos artísticos institucionales en eventos, concursos y festivales de carácter municipal, departamental y regional, constituyéndose en un escenario estratégico para la proyección y visibilización de la identidad institucional a través del arte y la cultura.
En este contexto, la Unidad de Arte y Juventud Sucreña (UAJS) ha obtenido importantes reconocimientos en distintos certámenes culturales, entre los que se destacan: el segundo lugar en la categoría Tradicional durante el XXII Encuentro Cultural La Pollera Colorá, realizado en el municipio de Sincé; el segundo lugar en la categoría Tradicional en las Fiestas del 20 de Enero de Sincelejo; el tercer puesto en la categoría Tradicional del Festival de Bandas de Sincelejo; y el primer lugar en el Festival Tradicional de Comparsas de Corozal, Sucre.
Estos logros reflejan el compromiso institucional con la formación integral de los estudiantes, fortaleciendo competencias artísticas, culturales y ciudadanas. Asimismo, contribuyen al posicionamiento y reconocimiento de la Corporación Universitaria Antonio José de Sucre en el ámbito cultural del departamento de Sucre, consolidando su presencia y proyección social mediante la promoción de las expresiones artísticas y el patrimonio cultural de la región.
Esta línea de trabajo integra las actividades orientadas a promover el bienestar integral, la convivencia institucional, la participación activa y el aprovechamiento adecuado del tiempo libre por parte de la comunidad universitaria. A través de estas iniciativas se fortalecen los espacios de integración, sentido de pertenencia y construcción de tejido social dentro de la institución.
Entre las actividades desarrolladas se encuentran la Feria de experiencia, retos culturales, bingos institucionales, cine-foros, conmemoración de fechas de relevancia cultural, viernes de recreativos y demás estrategias diseñadas para fomentar la interacción, el sano esparcimiento y la participación de estudiantes, docentes y colaboradores en la vida universitaria.
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Jorge Leonardo Durán Silgado
Coordinador de Danza, Arte y Cultura
Email: coordinacion_arte@uajs.edu.co
Dirección: Carrera 21 N°25-59 La María
El área de deporte y recreación contribuye a la formación integral de todos los integrantes de la comunidad académica a través de programas y actividades que ayuden al aprovechamiento del tiempo libre mediante la práctica de la actividad fisca, la recreación y el deporte. Apoyándose en talleres formativos por cada disciplina deportiva y acciones encaminadas al fomento de estilos de vida saludable donde se pueda aportar al mejoramiento de la calidad de vida.
Sus líneas de trabajo son:
- Deporte Recreativo
- Deporte Formativo
- Deporte Competitivo
Conformación de las disciplinas deportivas: las cuales se realizan con el fin de consolidar las distintas disciplinas con las que cuenta la institución, en base a deportistas ya formados en clubes y ligas, con fines competitivos.
Talleres formativos: por medio de los talleres formativos se busca la enseñanza y la experticia de una disciplina deportiva, mejorando la motricidad, las capacidades y habilidades psicomotoras en los estudiantes, para que pasen a formar parte de cualquier disciplina en competencia de la institución.
Encuentros amistosos: espacios que fortalecen la práctica deportiva y la interacción con otras instituciones.
Torneos Interfacultades: se desarrollan con el fin de integrar la comunidad y crear espacios lúdicos y de convivencia entre estudiantes, docentes y personal administrativo.
Participación en campeonatos externos: los campeonatos externos (locales, regionales y nacionales), permiten reconocer a la Corporación Universitaria Antonio José de Sucre por medio de las distintas disciplinas que se encuentran en un alto rendimiento.
Viernes recreativos: espacios que permiten la interacción de la comunidad académica en actividades lúdicas, lo que redunda en la adaptación a la vida universitaria, el sano esparcimiento y la convivencia.
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Liderman Alberto Garcia Ochoa
Coordinador de Recreación y Deportes
Email:
coordinacion_deportes@uajs.edu.co
Dirección:
Carrera 21 N°25-59 La María
Busca el fortalecimiento de los procesos de promoción de los estilos de vida saludables y del auto cuidado en la comunidad educativa de tal modo que se logre una cultura de vida saludable, para ello se ejecutan campañas, talleres y actividades dirigidas de manera individual o colectiva.
Sus líneas de trabajo son:
- Atención Básica en Salud
- Fortalecimiento de Estilos de Vida Saludables
- Actividades de prevención de la enfermedad
Primeros auxilios: este es un servicio que permite la atención básica por parte de enfermería, entendiéndolos como las medidas terapéuticas aplicadas con carácter de urgencia en caso de accidentes o enfermedades de aparición repentina, hasta disponer de tratamiento especializado.
Gestión póliza estudiantil: La institución cuenta con una Póliza de Accidentes Personales Estudiantil con la compañía de seguro MAFPRE, la cual cobija a todos los estudiantes de los programas de pregrado y postgrado de nuestra institución, desde el momento de su matrícula académica, hasta la finalización del período académico.
La póliza brinda protección y atención en caso de accidentes que puedan presentarse dentro y fuera de la Universidad, cubriendo gastos médicos e indemnizaciones por muerte accidental.
En caso de requerir los servicios de póliza, puedes comunicarte al #624 para recibir orientación de las instituciones de salud y el proceso necesario para la atención médica.
Las coberturas de la póliza y la red hospitalaria de atención a nivel nacional pueden ser consultadas: Aquí
Campañas de PyP: está orientado a la identificación de los factores protectores y de riesgo, acompañado de procesos formativos a través de diversas estrategias lúdicas e informativas; y de orientación individual que permita entre otros servicios realizar orientación profesional.
Calendario Saludable: Celebraciones de días relacionados con la salud, que permiten generar conciencia ante diversas condiciones de salud.
Semana de la salud: a través de esta actividad, se busca vincular a toda la comunidad educativa a participar de los servicios de promoción de la salud y prevención de la enfermedad para contribuir en el desarrollo de estilos de vida saludables.
Salud sexual y reproductiva: genera la conciencia y da acceso a información sobre métodos anticonceptivos, sexualidad responsable y segura, así como métodos de prevención.
Tamizaje cardiovascular: a través de esta actividad, se busca generar conciencia sobre las enfermedades que afectan a las arterias del corazón y del resto del organismo, principalmente el cerebro, los riñones y los miembros inferiores.
Glucometría: servicio dirigido a miembros de la comunidad académica que requieran determinar el valor de la glucosa en sangre, a fin de prevenir.
Políticas
La División de Bienestar Institucional de la Corporación Universitaria Antonio José de Sucre, desarrolla sus campos de acción, en relación con las siguientes políticas, conforme a lo establecido en el acuerdo Acuerdo No. 014-14 02 de diciembre de 2014, el cual establece entre otros aspectos que:
- El Bienestar Institucional contribuye a la formación integral de toda la Comunidad Institucional, que propicie el desarrollo académico y laboral, ofreciendo oportunidades y medios para que todos desarrollen sus aptitudes individuales y de grupo.
- Comprende los espacios de interacción de todos los actores institucionales de la formación: estudiantes, docentes, empleados y directivos, que se realizarán en otros espacios de aprendizaje distintos al aula mediante acciones intencionalmente formativas en las dimensiones espiritual, ética, cultural, social, moral, intelectual, y física del ser humano.
- Presta servicios de Bienestar Institucional a través de un equipo interdisciplinario que contribuya a la formación integral con un sentido de responsabilidad social y compromiso con el entorno.
- Garantiza que los servicios prestados por la División de Bienestar Institucional se ajusten a la Misión y el Proyecto Educativo Institucional.
El capítulo XVI del reglamento estudiantil de la Corporación Universitaria Antonio José de Sucre hace mención de los estímulos y distinciones que otorgara la institución que sobresalgan por su rendimiento académico y se distingan en certámenes culturales, científicos o deportivos donde participen en representación de la Institución.
Los incentivos reconocidos por la Institución son los siguientes:
- Exención parcial o total del pago de derechos de matrícula.
- Adjudicación de monitorias.
- Exoneración de las evaluaciones de grado.
- Permisos y apoyo financiero para asistir a eventos culturales, educativos y deportivos.
- Distinción “Antonio José de Sucre al Mérito Académico”.
- Publicación de Artículos o trabajos Investigativos en los órganos de difusión de la Institución, recomendados por el Consejo de Facultad y aprobados por el Comité de Investigaciones.
Para acceder a los descuentos que te trae el club de beneficios debes presentar tu carnet de egresado en físico o digital e identificarte como egresado de
Corporación Universitaria Antonio José de Sucre - UNIAJS y listo.
Importante: En el caso de robo o pérdida de tu carnet puedes solicitar el duplicado digital.
Apreciado egresado para solicitar el duplicado digital de tu carnet de egresado debes tener en cuenta lo siguiente:
- El costo del duplicado digital tiene un valor equivalente al 2.5% del SMLMV
- El duplicado puedes solicitarlo en la oficina de admisiones registro y control escribiendo al correo admisiones@uajs.edu.co
- El Tiempo máximo para entrega de tu carnet digital son 15 días hábiles
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Carrera 17 N° 25 A-23 Calle Nariño, Sincelejo
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Cooperaciones Interinstitucionales; programación y realización de actividades académicas como seminarios, talleres, cursos de extensión e investigación.
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El Centro de Atención a Estudiantes, o CAE, de la Corporación Universitaria Antonio José de Sucre busca consolidarse como la alternativa para las consultas de los estudiantes, administrativos, docentes, egresados y demás público objetivo de la institución, en pro del mejoramiento de la calidad del servicio, logrando concentrar en un solo lugar las diversas consultas, tiene alcance para brindar información veraz sobre las distintas gestiones que se realizan en institución.
- Fortalecer la relación interactiva entre los egresados y los demás estamentos de la comunidad académico-administrativa con el propósito de propiciar la formación continuada de los egresados y enriquecer los procesos de mejoramiento de la Universidad.
- Establecer mecanismos que posibiliten la planeación y ejecución de tareas conjuntas y permanentes entre la institución y sus Egresados, y el análisis y valoración de su impacto social.
- Propiciar la participación de los egresados en las transformaciones curriculares de los programas académicos que ofrece la institución.
- Fortalecer en los Egresados el sentido de pertenencia y el interés por participar en el desarrollo de las actividades institucionales.
- Promover la creación de Asociaciones Profesionales en los diferentes programas académicos.
- Aprovechar la experiencia del egresado para el mejoramiento de los servicios educativos que ofrece la Universidad.
- Generar espacios para la vinculación de los egresados de la Universidad en las áreas académicas, culturales y sociales.
- Mantener con el egresado un vínculo de relación a largo plazo orientado al desarrollo personal, profesional y empresarial de los mismos.
Comience con el cliente – descubra lo que quiere y déselo.